为传承和践行乌兰夫基金会红色理念，提升新入职人员岗位胜任能力，近日，乌兰夫基金会办公室开展新进人员入职培训工作，自治区广播电视局党组成员、副局长刘忠文，基金会秘书长张有恩参加开班仪式。

按照乌兰夫基金会办公室制定的《新进人员集中学习培训计划》，从2月13日开始，利用1个月的时间，每天下午3点至5点采取自学和集中学习相结合的方式，围绕《党的二十大文件汇编》、《事业单位人事管理条例》、《乌兰夫基金会文件汇编》等书目，通过授课分享、实地参观等多种形式，帮助新进人员快速熟悉工作，了解胜任岗位职责所必须掌握的有关知识，为他们尽早进入工作角色打下坚实的基础。

培训中，张有恩秘书长以基金会发展历史为切入点，总结回顾了基金会的工作和成就，给大家上了“一堂好课”。他对新进人员抱以厚望，提出了三点要求：一是传承精神，提高站位。乌兰夫基金会是红色基地，每个人要严格要求自身，赓续红色血脉，发扬革命精神；二是加强学习，志存高远。要树立终身学习的理念，通过学习提高工作能力，进一步做好本职工作；三是团结合作，共同奋进。团结各方力量，创新发展项目，合力做好基金会工作。

自治区广播电视局党组成员、副局长刘忠文对乌兰夫基金会的工作给予了充分肯定。他指出，基金会工作有项目、有计划、有抓手、有载体、有阵地，在张力理事长带领下，基金会工作环境舒心愉快，工作质量稳定高效。他希望年轻同志在新的一年中，立足岗位职责，紧紧围绕基金会性质宗旨，勤奋工作、愉快学习。要加快熟悉环境、熟悉工作，在学习的基础上认真工作，加快成长进步，做好基金会及广电局的各项工作。

培训班还邀请了局人事处张巧玲同志，详细解读了局直属事业单位职称职级分类、干部选拔和岗位聘用办法等具体政策。

新进人员表示，乌兰夫基金会是一片干事创业的沃土，是一个温暖、热情、友善的地方。会立足岗位职责，时刻保持“空杯”心态。通过不断学习，精进岗位所需的专业技能，尽快融入集体，胜任工作，不辜负基金会领导和局领导的信任和期待。